國資委主任張毅:國資國企改革是一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn) |
時(shí)間:2013-12-26 來源:新華社 視力保護(hù)色: |
新華社北京12月26日專電(記者何宗渝)國務(wù)院國資委主任張毅在26日舉行的中央企業(yè)、地方國資委負(fù)責(zé)人會(huì)議上說,國資委和國有企業(yè)要逐項(xiàng)研究落實(shí)十八屆三中全會(huì)提出的各項(xiàng)深化國資國企改革的任務(wù),特別要著力在一些事關(guān)國資國企改革全局的重大問題上下功夫。 首先,要在積極發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)上下功夫。張毅說,目前國有資本一股獨(dú)大的現(xiàn)象較為普遍,許多企業(yè)經(jīng)營機(jī)制沒有得到真正轉(zhuǎn)換。“我們要改變觀念,消除‘國退民進(jìn)’‘國進(jìn)民退’的爭(zhēng)論,掃除思想上和體制上的障礙,積極為發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)創(chuàng)造有利條件。要進(jìn)一步推進(jìn)公司制股份制改革,更多地引入非工資本參與國有企業(yè)改制重組和重大項(xiàng)目建設(shè),探索混合所有制經(jīng)濟(jì)實(shí)行企業(yè)員工持股。” 其次,國有企業(yè)要在完善現(xiàn)代企業(yè)制度上下功夫。要加快建立規(guī)范董事會(huì),進(jìn)一步健全協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理結(jié)構(gòu),深化企業(yè)內(nèi)部管理人員能上能下、員工能進(jìn)能出、收入能增能減的制度改革,形成更加市場(chǎng)化的經(jīng)營機(jī)制,提高國有企業(yè)的活力和競(jìng)爭(zhēng)力。 第三,要在完善國有資產(chǎn)管理體制上下功夫。要圍繞國資委的職能定位,認(rèn)真研究與之相適應(yīng)的監(jiān)管模式、內(nèi)容、方式和手段,在管控資本投向、強(qiáng)化資本成本、提高資本使用效率和效益上加大探索創(chuàng)新;要針對(duì)所監(jiān)管企業(yè)所處不同行業(yè)和領(lǐng)域,以及承擔(dān)的不同功能等特點(diǎn),探索實(shí)施分類改革、分類監(jiān)管,不斷提高國資監(jiān)管的針對(duì)性和有效性。 張毅還特別強(qiáng)調(diào),國資國企改革是一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn),要堅(jiān)決克服事事求安求穩(wěn)、時(shí)時(shí)患得患失、處處畏首畏尾的消極心態(tài),不怕?lián)?zé)任、不怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)、不怕得罪人、不怕遭非議,遇到問題不回避、遇到困難不躲避、遇到風(fēng)險(xiǎn)不逃避。 |