本報北京8月29日訊 記者楊國民報道：中化集團公司將深入學習貫徹胡錦濤總書記“七一”重要講話與建設(shè)學習型黨組織緊密結(jié)合起來，深入開展學習實踐活動，重塑創(chuàng)業(yè)精氣神，加速推進戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，推進第三次創(chuàng)業(yè)。今年，中化集團第21次進入世界500強，上半年的銷售收入、利潤指標均突破歷史同期最高水平。

7月份以來，中化集團公司黨組先后兩次召開中心組學習討論會，認真領(lǐng)會胡錦濤總書記“七一”重要講話的深刻內(nèi)涵，對照思想查找不足，第三次創(chuàng)業(yè)就是要通過再創(chuàng)業(yè)來重塑精氣神，推動公司科學發(fā)展。中化集團黨組書記、總裁劉德樹要求各級黨組織把憂患意識作為推進第三次創(chuàng)業(yè)的精神動力，將“七一”重要講話精神作為“學黨史強黨性、謀轉(zhuǎn)型創(chuàng)事業(yè)”主題教育的重要內(nèi)容，進一步細化第三次創(chuàng)業(yè)。

通過審視企業(yè)發(fā)展的內(nèi)外部環(huán)境和形勢，中化集團細化了第三次創(chuàng)業(yè)的目標。針對復雜多變的外部經(jīng)營環(huán)境，中化集團公司自上而下開展了風險控制專項大檢查，確保經(jīng)營活動始終處在可控范圍之內(nèi)。

圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動的特點，建立和完善創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制。加強基層黨組織建設(shè)“基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度”的經(jīng)驗做法，將活動中好的做法和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為“品牌工程”；公司對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的7個先進基層黨組織、11名優(yōu)秀黨員、5名優(yōu)秀黨務工作者、12名優(yōu)秀青年標兵進行表彰，樹立先進典型轉(zhuǎn)化為比學趕幫超的文化風氣；把創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的有效組織運行轉(zhuǎn)化為日常的工作規(guī)范，確保活動深入持久，取得實實在在的成效。

中化集團公司黨組通過大力建設(shè)學習型領(lǐng)導班子，帶動學習型黨組織和學習型企業(yè)建設(shè)，在集團形成了“書記主抓、班子帶頭、基層推進、全員參與”的局面。通過抓學習，各級領(lǐng)導班子和干部的責任意識增強，能力素質(zhì)得到提高。

來源：經(jīng)濟日報
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